吉林銀行成立于2007年10月,總部設(shè)在吉林省長春市,是省屬國有金融企業(yè),是吉林省唯一一家城商行。截至2024年末,資產(chǎn)總額7310.46億元,各項貸款余額4839.15億元,各項存款余額5804.81億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。在英國《銀行家》雜志2024年全球1000強銀行榜單中排名第237位,在中國銀行業(yè)協(xié)會2024年中國銀行業(yè)100強榜單中排名第44位。綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人銀行前列。
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位:財富顧問崗
分行名稱 | 人數(shù) |
長春分行 | 3 |
吉林分行 | 2 |
通化分行 | 1 |
松原分行 | 1 |
四平分行 | 1 |
白山分行 | 1 |
白城分行 | 1 |
沈陽分行 | 1 |
合計 | 11 |
二、崗位職責(zé)
(一)協(xié)助理財經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、財私客戶經(jīng)理,進行客戶專業(yè)經(jīng)營;
(二)參與中高端客戶會談,協(xié)助理財經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、財私客戶經(jīng)理向客戶出具各類投資理財建議、進行客戶資產(chǎn)及產(chǎn)品配置、客戶資產(chǎn)檢視;
(三)定期舉辦面向中高端客戶的市場分析、投資策略分享會、投資沙龍等;
(四)負責(zé)所轄機構(gòu)財富隊伍培訓(xùn)等相關(guān)工作的整體推動;
(五)能夠進行市場分析,定期出具分析報告;
(六)負責(zé)所轄機構(gòu)客戶投資者教育相關(guān)工作,培養(yǎng)客戶金融素養(yǎng)、增強客戶對財富領(lǐng)域相關(guān)知識的認知和理解。
三、招聘基本條件
(一)遵紀(jì)守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄,愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);
(二)邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力強,有良好的溝通理解、語言表達能力;
(三)具備較好的人際溝通能力、較強的客戶經(jīng)營和關(guān)系維護能力,具備主動營銷意識;
(四)具有較強的責(zé)任心和團隊精神、熱愛零售營銷工作,能承擔(dān)較大的工作壓力;
(五)職業(yè)穩(wěn)定性較強,近三年來全職工作單位不超過兩個;
(六)不存在影響使用的違規(guī)違紀(jì)不良行為記錄及監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰情況;
(七)身體健康、形象氣質(zhì)佳;
(八)符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
(九)崗位要求具備的其他條件。
四、任職資格
(一)一般應(yīng)具備大學(xué)本科(含)以上教育背景,留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證;
(二)年齡要求為28-40(含)周歲;
(三)具備3年(含)以上財富相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;
(四)熟悉國家經(jīng)濟金融方針政策、財富業(yè)務(wù),熟悉理財產(chǎn)品、三方代理類產(chǎn)品及各類投資市場等;
(五)具備相應(yīng)專業(yè)資格者優(yōu)先,包括不限于銀行從業(yè)、證券從業(yè)、基金從業(yè)、CFP、AFP等。
五、勞動合同及考核管理
首次簽訂3年期勞動合同(含6個月試用期),同時簽訂勞動合同補充協(xié)議,要求3年內(nèi)不能進行崗位調(diào)整,并約定崗位業(yè)績考核指標(biāo),對于不能完成考核標(biāo)準(zhǔn)的人員解除勞動合同。
六、報名方式
PC端(https://jlyh-fh.zhaopin.com)報名或掃描下方二維碼報名。
報名截止日期:2025年6月30日17:00
七、招聘流程
按照“應(yīng)聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢(差額)→簽訂勞動合同及補充協(xié)議”等步驟進行,擇優(yōu)錄用。
備注:差額是指通知體檢及背調(diào)的人數(shù)大于錄用人數(shù),根據(jù)體檢、背調(diào)結(jié)果及候選人放棄情況依次補錄。
八、注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責(zé),如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
(二)應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
(三)請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。
(四)我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。
(五)我行從未委托任何單位和個人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班,請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線:
長春分行0431-81876032
吉林分行0432-62102051
通化分行0435-3248003
松原分行0438-5119983
四平分行0434-5083327
白山分行0439-5008018
白城分行0436-5010315
沈陽分行024-31290162